Reviewer

Jessica Chandra

Jessica Chandra, B.Sc.

Sarjana Psikologi (University of London)

Jessica adalah seorang pakar yang memiliki gelar Bachelor of Science (BSc) dalam Psychology dari University of London yang didukung oleh pemahaman mendalam tentang perilaku manusia dan dinamika organisasi. Latar belakang psikologi ini memberikan keahlian khusus dalam memahami motivasi karyawan, mengelola pengembangan talenta, dan menciptakan kerja sama yang harmonis di dalam tim.. Selama sembilan tahun terakhir, Jessica mendalami bidang Human Resource Management, mengembangkan keahlian dalam strategi rekrutmen, pengelolaan kinerja, pengembangan organisasi, serta implementasi kebijakan HR yang mendukung budaya kerja positif dan pertumbuhan perusahaan.

Expertise

Human Resources Management (HRM)

Kapabilitas

Human Capital Management
Talent Management
Information Technology
Human Resources
Strategic Communications
Strategic Sourcing

Keahlian

HR Analytics Tools
SQL HR Data Management
Excel Advanced
Applicant Tracking Systems
Learning Management Systems

Pengalaman

Senior HR Manager
HashMicro
2022 - Present
Recruitment Specialist
PT. Gudang Garam
2012 - 2018

Edukasi

Bachelor of Science - Psychology
University of London

"Saya melihat manajemen SDM sebagai kunci untuk menciptakan budaya kerja yang sehat dan produktif, sehingga mendukung pertumbuhan bisnis yang sehat dan produktif."

- Jessica Chandra

Daftar artikel

Human Capital Adalah: Peran, dan Dampaknya untuk Perusahaan

24/02/2026

Human Resource Management: Pengertian dan Tujuan

24/02/2026

Kenali HR dan Kontribusinya terhadap Produktivitas Perusahaan

24/02/2026

Workforce Management dan Perannya dalam Produktivitas Perusahaan

23/02/2026

Rumus Perhitungan Insentif Karyawan dan Contoh Lengkapnya

23/02/2026

Key Result Area (KRA): Cara Memahami dan Membedakannya dari OKR dan KPI

23/02/2026

Workforce Agility dan Strategi Membangun Tim yang Adaptif

23/02/2026

Panduan Cuti Sabatikal untuk Karyawan dan HR

20/02/2026

Hak dan Jenis Cuti Karyawan Menurut Undang-Undang di Indonesia

20/02/2026

Human Asset Value: Definisi dan Metode Penilaiannya

20/02/2026

Other Reviewer

Anandia Denisha, MBA

Profesional di bidang marketing yang menggabungkan pendekatan kreatif berbasis data untuk merancang strategi bisnis yang efektif.
Experience
Experience 7 Years as Regional Manager

Chelsea Gunawan, B.Acc.

Profesional yang menekuni business development dan sales dengan fokus pada sales strategy dan business-to-business, khususnya dalam mengoptimalkan peluang pasar.
Experience
Experience 8 Years as Business Dev Mgr

Irfan Syahputra, B.Eng.

Profesional yang berkecimpung dalam bidang ERP dan Inventory, terutama dalam mengembangkan strategi produk yang mengotomatisasikan operasional bisnis.
Experience
Experience 10 Years as Senior Product Manager

Jennifer Santoso CA, CFA, CPA

Profesional di bidang akuntansi yang didukung oleh keahlian Internal Audit dan Corporate Reporting Governance untuk mendukung transparansi keuangan.
Experience
Experience 9 Years as Head of Finance and Accounting

Lusiana Lu, BS

Profesional di bidang business management yang didukung oleh kemampuan orientasi tinggi terhadap strategi go-to-market yang efektif, lokalisasi produk, dan menciptakan value proposition yang relevan di pasar.
Experience
Experience 11 Years as Chief Business Development Officer

Ricky Halim, B.Sc.

Profesional dengan pengalaman lebih dari 10 tahun sebagai spesialis ERP, memiliki keahlian dalam pengembangan dan implementasi ERP, mengelola transformasi digital perusahaan melalui integrasi proses, otomatisasi sistem, serta meningkatkan efisiensi dan kontrol operasional.
Experience
Experience 11 Years as Managing Director

William, B.Sc.

Profesional dalam bidang ERP dengan keahlian dalam ERP Implementations dan Computer System Analysis untuk meningkatkan efisiensi dan integrasi bisnis
Experience
Experience 11 Years as Senior Technical Lead