BerandaProductsHRM/PayrollInilah Pentingnya Memiliki Support System di Lingkungan Kerja

Inilah Pentingnya Memiliki Support System di Lingkungan Kerja

Istilah support system kini kian sering masyarakat gunakan. Support system pada dasarnya merujuk pada orang-orang di sekitar Anda yang selalu ada untuk Anda. Biasanya, support system memberikan dukungan, saran, hingga bantuan kepada Anda di saat Anda membutuhkannya. Semakin bertambahnya usia, tentu permasalahan yang Anda hadapi kian beragam sehingga perannya menjadi penting dalam kehidupan. 

Download Skema Perhitungan Harga Aplikasi HRM HashMicro

Pada dunia kerja, permasalahan yang terjadi juga tergolong kompleks. Oleh karena itu, dengan memiliki support system pada lingkungan kerja akan membantu Anda untuk dapat mengatasi permasalahan dan memperoleh dukungan dari rekan kerja. Selanjutnya bagi pemilik perusahaan, membangun lingkungan kerja yang supportive juga akan berdampak baik bagi perusahaan, karena pegawai akan merasa nyaman dan kinerjanya dapat meningkat. Salah satu cara yang dapat Anda lakukan untuk membangun lingkungan kerja yang baik yaitu dengan menerapkan software HRM HashMicro

Software tersebut bermanfaat untuk mengelola sumber daya manusia dengan lebih mudah termasuk kegiatan cuti dan daftar kehadiran sehingga permasalahan pegawai dapat mudah teratasi. Lebih lanjut, berikut manfaat hingga cara menumbuhkan support system pada lingkungan kerja yang sebaiknya Anda pahami

Baca juga: 5 Cara Efektif Mempertahankan SDM Terbaik di Perusahaan

support system

Pentingnya Support System

Kesehatan mental karyawan menjadi salah satu hal yang perlu perusahaan perhatikan. Stabilnya kondisi mental pegawai menjadi salah satu faktor yang paling berpengaruh terhadap performa perusahaan. Dari sisi pegawai, adanya seseorang yang mendukung pekerjaan menjadi salah satu hal yang membantu menstabilkan kesehatan mental. Berikut merupakan alasan pentingnya support system di lingkungan kerja. 

  • Dukungan Sosial

Jika seseorang terbiasa menyendiri, maka keadaan mental akan semakin buruk. Adanya support system menjadikan seseorang memiliki sosok untuk bercerita hingga meminta pertolongan. Selain itu, hal tersebut juga berperan untuk menjadi perantara untuk memperbaiki interaksi Anda dengan dunia luar dan membantu Anda untuk beradaptasi dengan lingkungan baru. 

  • Adanya Bantuan Tanpa Diminta

Ketika kondisi mental Anda sedang buruk, Anda akan cenderung menolak untuk meminta bantuan kepada orang lain dan lebih banyak menyendiri. Jika hal tersebut terjadi, maka akan memperburuk keadaan Anda jika telah melewati batas. Dalam hal ini, jika Anda memiliki support system, pasti orang-orang tersebut akan menanyakan mengenai keadaan Anda hingga memberikan bantuan kepada Anda sehingga hal-hal buruk tidak terjadi. 

Baca juga: 7 Tips Meningkatkan Kinerja Karyawan Perusahaan Retail

Manfaat Mempunyai Support System di Lingkungan Kerja

Banyaknya tuntutan pada lingkungan kerja sering kali berpengaruh terhadap kesehatan mental seseorang. Oleh karena itu, kehadirannya pada lingkungan kerja menjadi penting. Hal tersebut karena Anda dapat memiliki orang-orang yang terus mendukung Anda baik secara praktikal atau emosional sehingga stres menjadi berkurang. Lebih lengkap, berikut beberapa manfaat yang dapat Anda peroleh jika memiliki orang yang mendukung di lingkungan kerja. 

  • Meningkatkan Komunikasi yang Efektif

Lingkungan kerja yang suportif tentu akan menjadikan pegawai jauh lebih terbuka akan permasalahannya. Dengan saling mengetahui permasalahan pegawai, maka sesama pegawai akan memberikan berbagai saran sehingga permasalahan dapat lebih cepat terselesaikan. Hal tersebut kemudian berdampak pada berkurangnya stres pegawai dan meningkatnya produktivitas kerja. 

  • Kepercayaan Diri yang Lebih Baik

Self Confidence

Adanya support system pada lingkungan kerja memungkinkan pegawai untuk mendapatkan apresiasi dan dukungan yang lebih banyak. Kemudian, dengan banyaknya dukungan dan apresiasi tersebut maka akan membuat pegawai percaya diri sehingga tidak ragu dalam melakukan hal-hal baru yang inovatif. 

  • Kesehatan Fisik dan Mental

Berdasarkan penelitian di Amerika, lingkungan pekerjaan yang sehat dapat membuat seseorang menjadi lebih baik secara fisik maupun mental. hal tersebut sejalan dengan adanya support system pada lingkungan kerja. Memiliki support system menjadi hal penting karena berpengaruh pada penurunan tingkat stres pegawai. 

  • Kepuasan dalam Pekerjaan

Pegawai yang memiliki support system cenderung akan merasa lebih puas saat menjalani pekerjaan. Hal tersebut karena pegawai memperoleh dukungan secara penuh sehingga pekerjaan dikerjakan dengan perasaan bahagia. 

  • Tingkat Kesejahteraan Lebih Tinggi

Keberadaan orang-orang yang suportif dalam tim dan lingkungan kerja Anda akan berdampak baik pada kesejahteraan Anda di dunia kerja. Bukan hanya bekerja bersama-sama untuk mencapai tujuan tertentu, namun juga sejahtera karena bekerja dengan lebih positif dan bahagia.

Download Skema Perhitungan Harga Aplikasi HRM HashMicro

Cara Menumbuhkan Support System di Kantor

Banyaknya manfaatnya pada lingkungan kerja tentu mendorong Anda untuk memilikinya juga. Pada dasarnya, upaya menumbuhkan support system pada lingkungan kerja dapat dimulai dari hal-hal kecil. Berikut adalah langkah-langkah yang harus Anda lakukan. 

  • Beri Waktu Khusus untuk ‘Ngobrol’

Mengingat pentingnya peran pegawai pada perusahaan Anda, maka sudah sepantasnya Anda menjaga kesejahteraannya, termasuk kesehatan. Jika pegawai memiliki kesehatan fisik dan mental yang stabil maka keadaan kantor akan lebih positif. Guna menciptakan hal tersebut, Anda harus memberikan kesempatan kepada pegawai untuk melakukan percakapan ringan atau diskusi dengan pegawai sehingga kepercayaan dan komunikasi dapat semakin baik karena pegawai merasa didengarkan. 

  • Berikan Feedback dan Pembinaan

Cara selanjutnya untuk menumbuhkan support system yaitu dengan memberikan feedback dan pembinaan kepada karyawan Anda. Adanya penyampaian saran dan pujian terhadap hasil kerja karyawan akan menumbuhkan jiwa semangat bekerja yang lebih tinggi dan menjadikan pegawai lebih tumbuh. 

  • Pengakuan dan ‘Rewards’

Reward

Tidak berbeda jauh dengan feedback dan pembinaan, jika terdapat pegawai yang melebihi target atau menghasilkan pekerjaan yang memuaskan, maka sudah sepantasnya Anda memberikan hadiah kepada pegawai tersebut. Pemberian hadiah menjadi salah satu bentuk support yang baik karena pegawai merasa dihargai. Lebih jauh, pegawai yang diberikan hadiah akan memperbaiki lagi performanya sehingga produktivitas perusahaan terus meningkat.

  • Komunikasi Terbuka

Komunikasi menjadi kunci penting dalam menumbuhkan support system pada lingkungan kerja. Komunikasi yang baik harus terjalin baik antar pegawai, maupun antara pegawai dengan pemimpin perusahaan. Dengan adanya komunikasi yang baik, maka ide yang terdapat pada setiap pegawai dapat tersampaikan dengan lebih mudah. Selain itu, pemahaman antar pegawai juga akan lebih baik sehingga lingkungan kerja lebih positif

Baca juga: Pengertian & Fungsi HRM Software (HRIS)

Kesimpulan

Beban kerja yang semakin besar menyebabkan pegawai kerap mengalami stres. Munculnya stres pada pegawai kemudian berakibat pada menurunnya performa perusahaan sehingga lama-kelamaan akan mengalami kerugian. Oleh karena itu, keberadaan support system dan lingkungan kerja yang mendukung pegawai menjadi hal yang perlu diperhatikan oleh perusahaan. 

support system

Adapun salah satu cara untuk mengelola pegawai dan menciptakan lingkungan yang suportif yaitu dengan menerapkan Software HRM terlengkap HashMicro. Software tersebut bermanfaat untuk mempermudah proses absensi dan cuti pegawai sehingga dapat lebih cepat. Selain itu, proses penggajian pegawai juga dilakukan secara otomatis sehingga tidak berbelit-belit. Namun sebelum menggunakannya, pahami terlebih dahulu skema perhitungan harga software HRM HashMicro dengan mengunduh pada tautan berikut!

Download Skema Perhitungan Harga Aplikasi HRM HashMicro

Tertarik Mendapatkan Tips Cerdas Untuk Meningkatkan Efisiensi Bisnis Anda?

Siti Amalia
Siti Amalia
A Creative Content Writer at HashMicro Indonesia

Coba Gratis Software HashMicro

Diskusikan kebutuhan bisnis Anda dengan konsultan ahli kami dan DAPATKAN DEMO GRATISNYA!

Ingin respon lebih cepat?

Hubungi kami lewat Whatsapp

Nadia

Nadia
Balasan dalam 1 menit

Novia
Ingin Demo Gratis?

Hubungi kami via WhatsApp, dan sampaikan kebutuhan perusahaan Anda dengan tim ahli kami
+6287888000015
×
Jadwalkan Demo Via WA