01.
Apa itu HashMicro
02.
ERP itu cocok untuk perusahaan seperti apa
03.
Kenali Produk HashMicro
04.
Keunggulan HashMicro
05.
Proses Implementasi
06.
Apakah demo nya gratis?
0:00 / 0:00
BerandaProductsHRM/PayrollHSE adalah: Definisi dan Fungsinya Bagi Perusahaan

HSE adalah: Definisi dan Fungsinya Bagi Perusahaan

Penerapan sistem HSE dalam perusahaan sangatlah penting. Terlebih lagi perusahaan bidang konstruksi dengan risiko bahaya yang tinggi dalam pekerjaannya. Mengutamakan keamanan saat bekerja tertulis pada Undang-Undang Nomor 1 Tahun 1970 bahwa setiap pekerja berhak mendapatkan perlindungan keselamatan kerja.

Mengingat bahwa keselamatan kerja dapat meningkatkan kesejahteraan serta produktivitas nasional, maka perusahaan bisa dengan mudah mengelolanya dengan bantuan sistem ini. Lalu, apa itu HSE? dan apa saja fungsinya? Mari kita simak ulasan lengkap nya.

hse adalah

Daftar Isi

Apa itu HSE?

HSE adalah : Definisi dan Fungsinya
https://www.istockphoto.com

HSE adalah singkatan dari (Health, System, and Environment) yang merupakan proses identifikasi potensi berbahaya pada lingkungan kerja. Sistem ini bertugas untuk mencegah dan mengurangi resiko bahaya. Arti HSE adalah bagian dari manajemen perusahaan untuk mengelola dan menjamin keselamatan karyawan ketika bekerja.

Tugasnya mencakup kesehatan dan keselamatan karyawan di lingkungan kerja. Dalam perkembangannya, bagian HSE adalah  bagian atau departemen yang wajib ada pada perusahaan dalam mengatur dan memastikan keselamatan karyawan. Departemen ini berada di bawah naungan departemen human resource (HR) karena berkaitan dengan karyawan.

Fungsi HSE

Pada dasarnya, fungsi HSE adalah menciptakan lingkungan kerja yang aman dan nyaman. Fungsi ini bisa berjalan lancar jika terdapat staff yang paham akan tanggung jawabnya. Tanggung jawab seorang HSE staff adalah memastikan kondisi darurat dapat tertangani dengan baik tanpa menimbulkan kerugian bagi pekerja dan perusahaan. Tak hanya para pekerja, tetapi masyarakat dan lingkungan sekitar yang berada dalam area tersebut. Selain itu, ada beberapa fungsi lainnya yang harus diketahui seperti berikut:

Mencegah penurunan atau hilangnya pendapatan

Penurunan pendapatan atau bahkan hilangnya pendapatan bagi perusahaan bisa dicegah dengan menerapkan prosedur HSE dalam pengelolaan standar operasional perusahaan. Jika suatu perusahaan memperhatikan penggunaan Health, System, and Environment secara khusus, perusahaan tersebut akan mendapat keuntungan yang lebih besar. Selain itu, karena perusahaan berhasil mengurangi resiko penurunan pendapatan dan mencegah kerugian di tempat kerja seperti kerusakan alat, operasional yang terhambat dan kecelakaan kerja.

download skema harga software erp
download skema harga software erp

Mencegah kecelakaan yang menyebabkan cedera fisik

Pelaksanaan prosedur Health, System, and Environment yang baik juga dapat mencegah kecelakaan kerja saat melakukan kegiatan operasional perusahaan. Mengingat bahwa kecelakaan saat bekerja tak hanya merugikan karyawan, tetapi juga perusahaan tersebut. Hal ini dapat menurunkan produktivitas karyawan serta perusahaan dalam jangka panjang. Tugas HSE adalah sebagai langkah perusahaan dalam pencegahan resiko kecelakaan fisik.

Baca Juga : Menjaga Keselamatan Kerja Karyawan untuk Meningkatkan Produktivitas dalam Bisnis Konstruksi

Menghindari tuntutan hukum

Tuntutan hukum tidak terhindarkan bagi perusahaan lalai dalam mengelola kegiatan operasionalnya. Kelalaian seperti membuat karyawan cedera atau terluka dan mencemari lingkungan masyarakat sekitar. Hal ini tertulis pada UU Keselamatan Kerja Pasal 12.

Pasal tersebut menjelaskan bahwa pekerja berhak menyatakan keberatannya dalam bekerja jika perusahaan tidak memenuhi kewajibannya dalam menjaga keselamatan pekerjanya. Prosedur HSE adalah cara agar perusahaan bisa menjauhkan diri dari kerugian yang menyebabkan tuntutan hukum.

Peran HRD dalam Menyiapkan HSE Terbaik

Pemilihan HSE staff adalah proses seleksi yang perlu dilakukan dengan teliti dalam mempertimbangkan kualifikasi. HRD diharapkan melakukan persiapan yang matang dan pertimbangan agar dapat menghasilkan kandidat terbaik. HashMicro melalui Cloud HRM dapat membantu mengidentifikasi potensi karyawan terbaik.

Baca Juga : Bagaimana Peran Cloud HRM bagi Manajemen SDM?

https://www.istockphoto.com


Melalui peran HR dalam proses perekrutan, perusahaan dapat mengurangi kerugian akibat kondisi buruk yang tidak diinginkan. Dalam hal ini, departemen HR memiliki peran penting untuk membantu dalam pengelolaan keselamatan para karyawan yang menjadi prioritas perusahaan. Berikut ini adalah peran HRD dalam mempersiapkan anggota HSE:

Mencari kandidat karyawan terbaik

Untuk menjadi bagian HSE adalah dengan melaksanakan proses rekrutmen dengan latar belakang yang relevan, merupakan kewajiban bagi HR (Human Resource) agar terpilihnya kandidat terbaik. Latar belakang yang dimaksud adalah kandidat yang memiliki sertifikasi kesehatan dan penanganan tanggap darurat. Terlebih lagi untuk perusahaan manufaktur, kandidat karyawannya harus memiliki sertifikasi profesi manufaktur.

Menyusun bobot pelaksanaan K3

Penerapan proses pelaksanaan K3 merupakan hal penting dalam perusahaan manufaktur seiring dengan besarnya resiko kecelakaan dalam perusahaan bidang tersebut. Hal ini, mengakibatkan perusahaan manufaktur menerapkan bobot pelaksanaan K3 agar staff HSE bisa mengevaluasi dan menganalisis kesehatan dan keselamatan kerja. Sehingga penyusunan bobot K3 juga dapat membantu HR dalam menyusun anggaran untuk fasilitas kesehatan karyawan ataupun dana penanganan kecelakaan.

Memberikan pelatihan

Pelatihan K3 adalah langkah perusahaan dalam meningkatkan keterampilan karyawan. Pelatihan dalam mencegah insiden berbahaya dalam melakukan pekerjaan. Departemen HSE bisa melakukan manajemen pelatihan karyawan yang bekerjasama dengan HR dalam penyusunan materi pelatihan.

Kesimpulan

Perusahaan yang ingin menerapkan HSE perlu memastikan bahwa perusahaan harus melakukan controlling terhadap faktor-faktor yang dapat berdampak pada kesehatan dan keselamatan karyawan di lingkungan kerja. Selain itu, HSE adalah bentuk usaha perusahaan untuk mencegah terjadinya insiden yang dapat mengakibatkan kecelakaan. Mengingat adanya Undang-Undang yang mengatur dan mewajibkan keselamatan kerja, perusahaan tidak boleh lalai terhadap hal ini.

Kelalaian dalam mengelola keselamatan dan kesehatan pekerja bisa menyebabkan perusahaan mendapatkan tuntutan pidana. Melalui Software HRM dari HashMicro dapat menjadi solusi untuk membantu perusahaan dalam mengoptimalkan sistem keselamatan dan kesehatan kerja karyawan. Selain itu, HashMicro dapat membantu HR untuk mengidentifikasi kandidat karyawan terbaik.

Tertarik Mendapatkan Tips Cerdas Untuk Meningkatkan Efisiensi Bisnis Anda?

Sheila Jasmine
Sheila Jasmine
As a writer, I frequently produced articles to aid businesses needing a system, as well as informative articles relating to business operations.

Coba Gratis Software HashMicro

Diskusikan kebutuhan bisnis Anda dengan konsultan ahli kami dan DAPATKAN DEMO GRATISNYA!

Ingin respon lebih cepat?

Hubungi kami lewat Whatsapp

Nadia

Nadia
Balasan dalam 1 menit

Nadia
Ingin Demo Gratis?

Hubungi kami via WhatsApp, dan sampaikan kebutuhan perusahaan Anda dengan tim ahli kami
628111961171
×
Dapatkan Demo Gratis!